1、两年以上人事专员相关工作经验，熟练使用电脑，Word、excel操作熟练； 2、负责办理员工入职/离职手续、转正异动等人员变动工作； 3、负责公司档案管理工作；、 4、负责每月社保、公积金工作； 3、负责每月公司员工绩效考核收集、核对、发放工作； 3、熟练制作工资表、考勤表，负责每月考勤记录、工资发放； 4、熟悉国家及上海劳动法规、人事政策，能够较好的处理员工关系； 8、执行力强、认真负责、效率高，能承受工作压力，吃苦耐劳； 9、有亲和力，良好的服务意识和团队精神。